Mitä \"oppiva organisaatio\" oikeastaan tarkoittaa? Käsite on määritelty monella eri tavalla, mikä on johtanut sekaannukseen. Tämän kirjan tarkoituksena on selventää ja antaa monipuolisempi kuva \"oppivasta organisaatiosta\" kuin aiempi kirjallisuus on pystynyt.

Kirjassa esitellään viisi erilaista näkökulmaa oppivaan organisaatioon (oppiminen työssä, oppimisen ilmapiiri, oppiva rakenne, organisaation oppimisen vanhempi versio sekä organisaation oppimisen uudempi versio) neljästä eri näkökulmasta (työnantajan näkökulma, työntekijän näkökulma, yhteiskunnan näkökulma sekä muotisuuntauksen hyödyntäjän näkökulma). Yhteensä tämä antaa peräti 20 erilaista yhdistelmää, joita kaikkia käsitellään kirjassa. Oppivat organisaatiot selittää erilaisia tapoja ymmärtää oppimista työelämässä ja organisaatioiden oppimista. Se antaa syvemmän käsityksen siitä, mitkä organisaatiot tulisi muuttaa oppiviksi organisaatioiksi ja millaisen oppivan organisaation ne tulisi omaksua. Lisäksi käsitettä tarkastellaan kriittisesti ja esitetään vasta-argumentteja.

Kirjasta sanottua
\"Aika näyttää, onko oppivat organisaatiot muotikäsite, mutta se on kuitenkin säilynyt kaksikymmentä vuotta. Niin kauan kuin käsite on suosittu, on tärkeää jatkaa sen tarkastelua eri näkökulmista ja eri näkökulmista. Tämä pieni kirja tekee sen selkeästi, tasapainoisesti ja erittäin ansiokkaasti. Kirja on ensisijaisesti tarkoitettu yliopistotason kurssikirjallisuudeksi, mutta mielestäni se tarjoaa arvokkaan keskustelun pohjan kaikissa organisaatioissa tai johtoryhmissä, joissa harkitaan oppivan organisaation käyttöönottoa, joissa uskotaan sen jo tehdyn tai joissa ollaan yleisesti kiinnostuneita käsitteestä – mitä se on ja mitä se ei ole.\" Bengt Klevsjö, Kvalitetsmagasinet nro 2, 2009.

Tietoa kirjoittajista
Anders Örtenblad on organisaation ja johtamisen professori Nordlandin yliopiston yhteiskuntatieteellisessä tiedekunnassa, Bodøssa, Norjassa. Yksi hänen suosikkiaiheistaan sekä tutkimuksessa että opetuksessa on juuri \"oppiva organisaatio\" ja miten tämä idea leviää ja matkustaa. Hän on julkaissut artikkeleita ja muuta materiaalia tästä useissa tieteellisissä lehdissä.

MUUTA:
Mediatyyppi: Kirja
Sidosasu: Kovakantinen
Kirjoittaja: Anders Örtenblad
Kustantaja: Liber
Kieli: Ruotsi
Sivumäärä: 136 sivua
Painos: 1
Mitat (lxkxs): 148x210x14 mm
Paino: 322 grammaa
Kuvitettu: Ei
Sarja: Oppivat organisaatiot

Viivakoodi: 9789147089352
SKU: 797766