Kirjoittajat tarjoavat tässä organisaatioille, niiden suuntauksesta riippumatta, viitekehyksen työympäristöjohtamisen toteuttamiseen. Viitekehykseen on integroitu keskeiset ohjausprosessit, kuten strategiat ja tavoitteet, sekä tukiprosessit, kuten tiedonkulku, organisaatio, vastuut ja palkkiot, sekä interaktiivinen viestintä ja jatkuva arviointi.

Kyseessä on perustavanlaatuinen näkemys työpaikan terveydestä, joka on ratkaisevan tärkeä onnistuneen integroinnin kannalta. Työympäristöä ei saa eristää. Konkretisoidakseen viitekehystä kirjoittajat käyttävät esimerkkinä kolmea erityyppistä organisaatiota.

Kirja kuvaa myös, mitä tutkimus sanoo työympäristön merkityksestä tuottavuudelle ja kannattavuudelle. Kirjoittajat viittaavat tutkimuksiin, jotka osoittavat tarpeen riittäville toimenpiteille, kuten työympäristön, työtehtävien, laitteiden ja johtamisen mukauttamiselle, jotta voidaan vähentää tuottavuuden menetyksiä, jotka johtuvat puutteellisesta terveydestä tai työympäristöstä.

Kirja on suunnattu kaikille, jotka voivat vaikuttaa työpaikan terveyteen ja työympäristöön sekä yksityisissä että julkisissa organisaatioissa. Tähän kuuluvat johtajat, terveydenhuollon asiantuntijat, työsuojeluvaltuutetut, mutta myös poliitikot ja rahoittajat sekä opiskelijat, jotka keskittyvät työpaikan terveyteen ja työympäristökysymyksiin.

Tietoa kirjoittajista
Ulf Johanson on emeritusprofessori yritystaloustieteessä ja työskentelee Karoliinisen instituutin ympäristölääketieteen instituutissa.

Emmanuel Aboagye on lääketieteen tohtori ja tutkija Karoliinisen instituutin ympäristölääketieteen instituutissa.

MUUTA:
Mediatyyppi: Kirja
Sidosasu: Nidottu
Kirjoittaja: Ulf Johanson, Emmanuel Aboagye
Kustantaja: Liber
Kieli: Ruotsi
Sivumäärä: 131 sivua
Painos: 1
Mitat (lxkxs): 150x210x10 mm
Paino: 183 grammaa
Kuvitettu: Ei

Viivakoodi: 9789147140282
SKU: 803979