Korkeakoulutus ja tutkimus ovat yksi niistä yhteiskunnallisista areenoista, joilla naisten asema on muuttunut radikaalisti viimeisten kolmenkymmenen vuoden aikana. Naiset eivät ole enää vähemmistö akateemisessa maailmassa yleisesti, samalla kun miehet hallitsevat edelleen johtotehtäviä ja professuureja. Myös muut vähemmistöryhmät ovat saavuttaneet suuremman läsnäolon ja näkyvyyden. Tasa-arvo- ja monimuotoisuuspolitiikka on usein keskeistä yliopistojen esittäessä itsensä menestyksekkäinä. \"Sisäpiirin murtaminen\" on yritys kriittisesti tarkastella ja laajentaa sitä, mitä tasa-arvo ja monimuotoisuus ovat ja voisivat olla akateemisessa maailmassa. Sukupuolentutkimuksen, sosiologian, sosiaalityön ja oikeussosiologian tutkijat tarkastelevat tässä sukupuolen, etnisyyden, seksuaalisuuden, luokan ja vallan välisiä yhteyksiä, läsnäolon rajoja ja ehtoja sekä sitä, miten eri työntekijäryhmät kokevat, nimeävät ja tulkitsevat asemansa ja mahdollisuutensa akateemisten rakennemuutosten puitteissa. Antologian teksteissä tutkimme toisaalta sitä, kuka ja ketkä ongelmallistetaan ja kehen toimenpiteet kohdistetaan politiikassa, sekä politiikan paikkaa tutkimuspolitiikassa ja organisaatiossa. Toisaalta nostamme esiin alisteisten ryhmien kokemuksia työskentelystä ja toimimisesta akateemisessa maailmassa. Syrjivä alistaminen suhteessa vähemmistöryhmiin on edelleen todellisuutta akateemisilla työpaikoilla ja tieteenaloilla.

MUUTA:
Mediatyyppi: Kirja
Sidontatyyppi: Tanskankantinen
Kirjoittaja: Malinda Andersson, Lovise Haj Brade, Malin Espersson, Måns Fellesson, Britt-Inger Keisu, Tina Mattsson, Paula Mählck, Malin Rönnblom, Kerstin Sandell, Irina Schmitt, Eva Schömer, Rebecca Selberg
Kustantaja: Makadam förlag
Kieli: Ruotsi
Sivumäärä: 311 sivua
Painos: 1
Mitat (lxkxs): 151x225x26 mm
Paino: 660 grammaa
Kuvitettu: Ei

Viivakoodi: 9789170611513
SKU: 722218